866, no es un error de dedo
El 88.7% de los trabajadores de apps registrados en el IMSS no llega al ingreso mínimo para tener consulta, maternidad, retiro y guardería.
CIL/Redacción
Es todo lo que creció, en nueve meses, el número de trabajadores de aplicaciones con acceso a todos los seguros del IMSS desde que la reforma entró en vigor, el 1 de enero de 2026. Al 31 de diciembre de 2025, al cierre de la prueba piloto, el IMSS reportó 206,521. Al 30 de septiembre de 2026, 207,387.
En agosto se perdieron 48,446 asegurados, la segunda mayor caída mensual desde que existe el registro. La mayor fue en enero, el mes en que arrancó la reforma: 67,521.
La regla está en el artículo 291-C de la Ley Federal del Trabajo: tiene seguridad social completa quien genera ingresos netos de al menos un salario mínimo mensual. Si "al final de cada mes" no lo alcanza, la ley lo considera trabajador independiente. La cobertura se gana o se pierde cada mes.
El ingreso neto resulta de descontar un porcentaje por el uso del vehículo. La Secretaría del Trabajo y Previsión Social fijó para 2026 descuentos de hasta 48% en auto, 32% en moto y 3% en bicicleta. Con el descuento máximo, un chofer de auto necesita generar casi el doble del salario mínimo para cruzar la línea.
En septiembre, 1,634,385 personas registradas no la cruzaron: el 88.7%. Según el IMSS, solo tienen el seguro de riesgos de trabajo. Se quedan sin los de enfermedad y maternidad, invalidez y vida, retiro y guarderías.
En febrero, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social dio el anunció que por primera vez incluiría a las plataformas en su programa anual de inspecciones. El Segundo Informe de Gobierno no reporta una sola cifra de esas inspecciones.
Lo que sí presume el informe es "Seguridad Social para 1 Millón de Empleados de Plataformas". Ese millón es la suma de los asegurados de enero a junio, mes por mes: quien tuvo cobertura los seis meses se contó seis veces.
El dato mensual del IMSS cuenta otra historia: 866.
